Inhalte berufsbezogener Persönlichkeit mittels personalitas profiler
24 Persönlichkeitsmerkmale aus acht Bereichen
soziale Einflussnahme:
konfrontativer Durchsetzungswille <> Nachgiebigkeit & Diplomatie
selbstbewusstes Auftreten <> zurückhaltende Bescheidenheit
Führungsmotivation <> Einordnungsbereitschaft
proaktives Verhalten:
impulsive Spontaneität <> reflexiver Planungswille
Umsetzungsorientierung <> Geduld & Zögerlichkeit
Vorliebe für Belastungen & Zeitdruck <> Empfindlichkeit gegenüber Belastungen & Zeitdruck
Kontrollstreben:
Macht- & Gestaltungsmotivation <> Anpassungsfähigkeit & Ablehnung eines großen Gestaltungsspielraumes
Unabhängigkeitsstreben <> Abhängigkeit & Abgabe von Verantwortung
perfektionistische Sorgfalt <> pragmatisch-laxer Arbeitsstil
Leistungsorientierung:
intrinsische Suche & Wissbegierde <> extrinsische Motivation
Suche nach Herausforderungen <> Bevorzugung erreichbarer Ziele
Strebsamkeit & Bevorzugung eines hohen Arbeitspensums <> balancierte Beruf-Freizeit-Orientierung
Adaptabilität:
Exploration & Suche nach neuen Erfahrungen <> Bevorzugung von Bewährtem & Vorhersehbarem
divergenter Denkstil & Innovationsstreben <> konvergenter Denkstil & Innovationsvermeidung
Umstellungsbereitschaft & Suche nach Abwechslung <> Fokussierung & Toleranz gegenüber Monotonie
Emotionalität:
sorgenvolle Gefühlsbetontheit <> Unabhängigkeit von Gefühlen
Erregbarkeit <> Ausgeglichenheit
Aufmerksamkeit für & Einsatz von Gefühlen <> Ausblendung von Gefühlen
Kommunikationsfreude:
Kontaktfreude <> soziale Gehemmtheit
Affiliation & Streben nach Beziehungsaufbau <> Sachorientierung & Nüchternheit
Sensitivität <> interpersonale Distanziertheit
Kooperationsbereitschaft:
soziale Orientierung & Gemeinschaftssinn <> Individualismus
synergetische Teamorientierung <> Bevorzugung eigenverantwortlichen Arbeitens
Verträglichkeit & Harmoniestreben <> Konfliktbereitschaft & zwischenmenschliche Skepsis
Berufsbezogene Integrität
Fünf Skalen berufsbezogener Integrität vs. kontraproduktiver Verhaltenstendenzen
Identifikation & Bindung
Regelkonformität & Rechtschaffenheit
Engagement & Pflichtbewusstsein
Stetigkeit & Zuverlässigkeit
Anstand & Gerechtigkeitssinn